雅安市國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司及全資、控股公司
面向雅安市黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和市屬國(guó)有企業(yè)公開(kāi)招聘工作人員的公告
??? 根據(jù)公司發(fā)展需要，雅安市國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司及全資、控股公司擬面向雅安市黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和市屬國(guó)有企業(yè)公開(kāi)招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
?? ?一、招聘職位及名額
??? 本次計(jì)劃公開(kāi)招聘崗位5個(gè)（詳見(jiàn)《雅安市國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司及全資、控股公司2020年面向雅安市黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和市屬國(guó)有企業(yè)公開(kāi)招聘工作人員職位表》附件1）。
??? 二、報(bào)考范圍
雅安市黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和市屬國(guó)有企業(yè)在編在崗職工。
??? 三、報(bào)考條件
?? （一）遵紀(jì)守法，品行端正，能認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，吃苦耐勞，愛(ài)崗敬業(yè)，工作能力強(qiáng)；
?? （二）具備履職所必須的政策理論水平和語(yǔ)言文字能力；
?? （三）身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；
?? （四）具有相應(yīng)崗位要求的條件。
?? （五）有下列情況之一者不能報(bào)考：
??? 1.尚在錄、聘用試用期內(nèi)的人員；
2.近三年內(nèi)受到黨紀(jì)處分的人員；
3.曾被開(kāi)除公職的人員；
4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。
四、報(bào)名和資格初審
?? （一）報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
?? （二）報(bào)名時(shí)間：2021年1月4日至2021年1月8日18:00。
?? （三）報(bào)名手續(xù)：雅安市國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司2020年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表（需所在單位同意并加蓋公章）、本人身份證復(fù)印件，選聘職位要求的相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位、資格證書(shū)復(fù)印件，雅安市黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和市屬國(guó)有企業(yè)在編在崗職工相關(guān)證明材料（單位出具的證明材料或勞動(dòng)合同）。
??? （四）資格審查：資格審查合格的，電話通知本人，資格審查未通過(guò)者不再電話通知，報(bào)名資料不予退還。開(kāi)考前組織現(xiàn)場(chǎng)審核（考生帶上審查相關(guān)資料原件），審核合格的發(fā)放《準(zhǔn)考證》。
在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，取消招聘資格，所造成的后果由本人負(fù)責(zé)。
五、招聘程序
招聘程序分為考試、考察、體檢、公示。
? ?（一）考試。
?? 分為筆試和面試。
1.筆試。筆試開(kāi)考比例原則上不低于1:3，對(duì)于報(bào)名人數(shù)較少達(dá)不到開(kāi)考比例的職位，經(jīng)上級(jí)主管部門(mén)批準(zhǔn)，可降低開(kāi)考比例。筆試成績(jī)按百分制計(jì)算，占綜合成績(jī)的30%。筆試成績(jī)?cè)谘?/span>安市國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司官網(wǎng)公布。
?? ?2.面試。面試比例1:2，從筆試高分到低分確定面試人選。面試成績(jī)按百分制計(jì)算，占綜合成績(jī)的70%。面試成績(jī)?cè)?/span>雅安市國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司官網(wǎng)公布。
綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%。
??? 筆試和面試缺考的考生，視為自動(dòng)放棄。
? ?（二）體檢。根據(jù)綜合成績(jī)按照1:1比例確定體檢人選，參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理。體檢合格者進(jìn)入考察程序。因體檢不合格或自愿放棄體檢出現(xiàn)的缺額，按綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
?? （三）考察。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，考察符合條件，進(jìn)入公示?？疾觳缓细窕蜃栽阜艞壋霈F(xiàn)的缺額，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)入體檢、考察程序，若遞補(bǔ)人員體檢或考察不合格，取消該崗位招考。
?? （四）公示。
根據(jù)體檢和考察公示結(jié)果，擬聘用人員在雅安人事考試網(wǎng)和雅安市國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司官網(wǎng)公示5個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。擬聘用人員經(jīng)公示期滿無(wú)異議，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到招聘單位報(bào)到，拒不報(bào)到的，取消聘用資格。
六、疫情防控有關(guān)要求
按照雅安市防疫工作相關(guān)要求，考生進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)須佩戴口罩，考生通過(guò)搜索“國(guó)家政務(wù)服務(wù)平臺(tái)”微信小程序，選擇“防疫健康信息碼服務(wù)”入口，如實(shí)申領(lǐng)個(gè)人防疫健康信息碼，并于考前15天起持續(xù)關(guān)注健康碼狀態(tài)。考試前，考生應(yīng)提前到達(dá)考點(diǎn)。考生排隊(duì)進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)出示本人防疫健康碼信息（綠碼），并按要求主動(dòng)接受體溫測(cè)量。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常（＜37.3℃）且無(wú)咳嗽等呼吸道異常癥狀者方可進(jìn)入考點(diǎn)；經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)有體溫異常或呼吸道異常癥狀者，不再參加此次考試，應(yīng)配合到定點(diǎn)收治醫(yī)院發(fā)熱門(mén)診就診。
咨詢電話：雅安市國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司黨群工作部（人力資源部）0835-3665360。
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